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Le Richieste di Marchionne........

di bernablues [user #16917] - pubblicato il 04 settembre 2010 ore 12:27

Centra poco con il nostro strumento, (la chitarra)??........io invece credo che la qualità della vita, aiuti anche a dedicare

il proprio tempo libero, (qualora ne rimanesse) allo  studio dello strumento che amiamo.........e queste richieste "secondo me" vanno proprio in contrasto con tutto ciò, e con altri tipi di attività, che rendono la vita degne di essere vissuta.

E chi lavora o ha lavorato in fabbrica capirà molto meglio la questione.

Queste sono le richieste di Marchionne:

 

 

l) Le ore annue di straordinario non concordate con le Rsu dovrebbe ro passare da 40 a 120 (cioè da 5 a 15 giorni, magari di sabato).

2) Ora, se le linee si fermano per cause di forza maggiore (temporali, alluvioni, incendi ... ) l’azienda può chiedere agli operai di recuperare un’ ora. La Fiat vorrebbe inserire tra le cause di blocco anche il ritardo (magari per sciopero) di componenti da parte dei fornitori e pretende di di sporre di un giorno di recupero ogni sei mesi da pescare tra i riposi o di computare come straordinari.

3) Nuova normativa sulla malattia al fine di non pagare i primi 3 giorni di assenza.

4) Regolamentazione del diritto di sciopero, per fare come negli Usa in cui lo sciopero è vietato fino al 2014, e come nell’ «accordo» separato di Po migliano imposto sotto ricatto.

5) Ora i dipendenti hanno diritto ad almeno 11 ore di riposo al mo mento del cambio turno, per esem pio dal pomeridiano al notturno. La richiesta è di ridurlo, in modo che chi smonta alle 22 possa riattaccare alle 6 del mattino successivo.   (Magari dormendo in automobile, visto che molti dipendenti sono costretti a ore di viaggio per il trasferimento casa-la voro e viceversa.)

6)  La mezz'ora di pausa mensa (per di più a fine turno) può essere abolita e trasformata in mezz’ora di lavoro straordinario.

7) Sanzioni a chi non rispetta le suddette deroghe, per esempio sul di vieto di sciopero, e taglio dei permes si sindacali ai sindacati dissidenti.

8) Disdettate le ore di permesso sindacale aggiuntive, conquistate ne gli anni Settanta, ai sindacati non fir matari del nuovo contratto capestro.


Dello stesso autore
Da una costola di Accordo......
E' tanto che non scrivo un diario....
Provando Audacity.........
Vi presento Gabriella (Gael).....
Per una volta non tratto di musica..... :-(((
E' la musica che ci viene a cercare......
mi sta ritornando l'estro......
anche questa era stata ammucchiata nel mio PC....
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per me Marchionne è un criminale punto.
di SteveRV [user #14271]
commento del 04/09/2010 ore 13:0
per me Marchionne è un criminale punto.
Rispondi
Davvero
di dissident [user #3486]
commento del 04/09/2010 ore 13:3
Davvero da mettersi le mani nei capelli. Per non dire di peggio.
Rispondi
CARO BERNABLUES.....
di robespierre utente non più registrato
commento del 04/09/2010 ore 13:4
chi ti scrive è un sindacalista che fa parte di chi non accetta queste regole. la mia azienda è in liquidazione,risolveremo a settembre,poi mobilità. quindi figurati di cosa posso pensare.quello che però mi lascia l'amaro in bocca è il compotramento degl iitaliani( non tutti e il tuo post lo dimostra) che sono anestetizzati,vorrei usare u'altro termine ma sarei offensivo. questo paese è morto, nelle idee nella gente e mi dispiace dirlo anche nei musicisti. non vedo de andrè ,guccini ,gaber all'orizzonte,quindi tutti a x factor,.chi ti scrive ha colto bene la tua frase,chi lavora in fabbrica può comprendere meglio. speriamo che cambi qualcosa ,ma dubito .....ciao
Rispondi
Re: CARO BERNABLUES.....
di bernablues [user #16917]
commento del 04/09/2010 ore 14:2
Anche io credo che ormai la nostra è una nazione (in decomposizione), appiattita, da una informazione di parte, ed assoggettata a chi detiene il potere........il problema principe, è che non esiste più un minimo di coscienza sociale, ed anche nei ceti più bassi, non esiste più una solidarietà in grado di poter porre un minimo di contrasto alle ingiustizie sociali.......della serie (morte tua vita mia). La cosa più impressionante, è che questo atteggiamento non è solo ad appannaggio delle vecchie generazioni (quale la mia), ma è un costume in uso anche per chi ancora deve costruire il proprio futuro. E in tutto questo marasma le classi ricche, le multinazionali, le banche ecc. ecc. accumulano sempre più denaro allargando la forbice, ed annullando la classe media. tutto ciò che viene pubblicato dai mass media, sull'evasione fiscale, è solo una goccia in un mare di illeciti......è solo propaganda.......io abito ad Anzio, e nel porticciolo turistico di Nettuno sono ormeggiati dei panfili che fanno provincia 8tanto son grossi)......ebbene non ho mai visto una pattuglia della guardia di finanza ad effettuare controlli......premetto che il porto di Nettuno, ospita più di 1500 posti barca. Il problema principale è che "hanno addomesticato" i nostri figli, mentre nel 68, si lottava "COLLETTIVAMENTE" per avere riconosciuti i propri diritti, ora i giovani "tirano avanti, AUTONOMAMENTE" per entrare a far parte della corte dei potenti......e sarebbero disposti a passare anche su gli altri pur di ottenere ciò che vogliono. Ciò che mi rammarica in tutto questo, è che la colpa di tutto ciò è della mia generazione ( 40 - 50 anni ).
Rispondi
Re: CARO BERNABLUES.....
di robespierre utente non più registrato
commento del 04/09/2010 ore 14:3
super d'accordo. dovresti sentire i commenti dell mamme a scuola. mia moglie insegna alle elementari.hanno tagliato 2 ins di sostegno altre 2 insegnanti, ore diminuite. e gli italiani credona alla gelmini che dice il contrario.alcuni genitori hanno chiesto: MA IL TEMPO PIENO è RIMASTO VERO? ma in che mondo vivono.hai ragione colpa nostra!!!!cmq una amara contatazione .se avresti fatto un post su qualcosa di più scurrile ,probabilmente i commenti sarebbero stati maggiori. forse..............
Rispondi
Re: CARO BERNABLUES.....
di TidalRace [user #16055]
commento del 04/09/2010 ore 14:4
Scusami ma non sono d'accordo con la tua ultima frase dato che ho 46 anni. Ho sempre lavorato onestamente come penso tanti miei coetanei e credo che i pochi prepotenti sono quelli nati dal 'buco' giusto che non hanno mai lottato per ottenere qualcosa. La rovina dell'Italia non è nata adesso ma negli anni '80 quando l'inflazione era altissima e si cercava in tutti i modi di fare i furbi evadendo il fisco per rientrare tra la cerchia dei ricchi e potenti. Io negli anni '80 ero appena maggiorenne e chi ci comandava erano altri che adesso hanno più di 70 anni.
Rispondi
Re: CARO BERNABLUES.....
di robespierre utente non più registrato
commento del 04/09/2010 ore 17:0
bè ,io qualche colpa me la prendo.nel senso che si può sempre fare meglio.ho un figlio di 10 anni ( sono del 64) potrei essere uno dei genitori famosi. solo questo volevo dire. ciao ciao
Rispondi
Sono stato rappresentate RSU nella mia azienda ...
di TidalRace [user #16055]
commento del 04/09/2010 ore 15:1
Sono stato rappresentate RSU nella mia azienda qualche anno fa quando la Confindustria iniziava a mettere contro le tre principali organizzazioni sindacali facendo accordi con CISL e UIL (che rappresentano una minoranza dei lavoratori) sugli aumenti salariali del contratto inferiori all'aumento reale del costo della vita e già allora si parlava di orari elastici e possibilità dell'azienda di controllare la vita di un dipendente. Ci vorrebbero portare via tutta una serie di benefit conquistati in periodi ormai lontani con ore di sciopero, manifestazioni e incidenti. Personalmente ritengo che siano da abolire anche una serie di ammortizzatori sociali come la cassa integrazione (in qui negli ultimi tempi le aziende ne hanno abusato anche senza necessità) o per lo meno ridurla a pochi mesi se l'azienda fosse in grado di superare le effettive difficoltà, la mobilità che preclude la possibilità dei lavoratori che non l'hanno di trovare uno dei pochissimi posti disponibili. Questi ammortizzatori hanno sicuramente un costo che pagano solo i dipendenti molto più alto di quello che ci ritorna quando ne usufruiamo e per questo la mancanza di questi elementi potrebbe e dovrebbe portare ad un compenso economico molto più alto di quello attuale. Tutto questo va nettamente a favore delle aziende piuttosto che dei lavoratori. Ritengo però che tanti lavoratori hanno creato questo clima di tensione con ore e ore di mancanza per malattie ingiustificate sopperita magari da un collega ma che ha fatto diminuire notevolmente la produttivà del singolo. Questo atteggiamento è spiegabile dal fatto che uno stabilimento della maggiore fabbrica italiana (ma non solo) viene visto come un posto pubblico e non appena si ha la certezza di non essere più a rischio si arriva a comportarsi così anche perchè il menefreghismo nasce dalla presenza dei capi che ci lavorano intorno e che spesso sono degli incapaci e s...i che percepiscono almeno il doppio dello stipendio di un 'umile' operaio.
Rispondi
Re: Sono stato rappresentate RSU nella mia azienda ...
di robespierre utente non più registrato
commento del 04/09/2010 ore 17:0
quello che dici è vero .cmq io nei posti dove ho lavorato,tutti inerenti a montaggi di macchine utensili ,non ho mai visto consegnare una macchina in ritardo x colpa degli operai.alle volte è capitato di fare ore in più per mancanza di qualche furbetto,ma la consegna è sempre stata regolare. quando invece si pagavano penali per ritardi di consegna ,è sempre stato pre mancanza di materiale non arrivato dai fornitori o materiale sbagliato.ho sempre constatato che l'ufficio acquisti e magazzino come la fonte principale di mal governo dell'azienda. mi fermo quì ,nel senso che in certi ufficio acquisti esistono situazione al limite dell 'azione penale.ciao
Rispondi
Re: Sono stato rappresentate RSU nella mia azienda ...
di bernablues [user #16917]
commento del 04/09/2010 ore 18:2
Io invece credo che il problema principale, non è l'assenteismo di taluni ( che comunque in una azienda è sempre budgettato), ma nell'esigenza delle multinazionali, ad aumentare in maniera esponenziale i propri guadagni.....anzi dividendi, perchè ormai l'industria è legata a triplo nodo con la borsa e con l'economia d'assalto. Anche le scelte fatte da talune aziende, sono sempre più legate alla economia intesa come aumento del valore azionistico, piuttosto che verso un piano inteso come crescita industriale, e quindi legato al prodotto........siamo ormai lontani dalle aziende in cui c'era un "padrone", che dava il proprio nome ad un prodotto, e quindi era fondamentale la qualità, la ricerca di nuove tecnologie e via discorrendo. Ora chi la fa da padrone sono i manager (strapagati, mentre fino a qualche decenni fa il rapporto dello stipendio tra un operaio ed un dirigente era 1:35, ora è 1:350) e spesso con azioni della medesima multinazionale in cui operano.....va da se , che le loro scelte saranno sempre puntate verso riscontri immediati sul mercato economico, e mai verso quello industriale. Io lavoro in una multinazionale americana, che produce bagnoschiuma sapone ecc. ebbene un paio di anni fa, il top manager a cui mancavano due anni alla pensione, decise di spostare la produzione del dentifricio in Polonia, chiudendo la produzione in Italia ed in Inghilterra.......accorpando il tutto in un solo stabilimento, la notizia (ovviamente data in modo distorto), gonfiò le azioni di un punto e mezzo, però non si tenne conto delle conoscenze specifiche che sia i lavoratori Inglesi e sia quelli Italiani avevano maturato nel corso di 60 anni, per cui lo stabilimento Polacco tardò a decollare, nel frattempo sia lo stabilimento Inglese che quello Italiano erano stati dismessi, per cui ci furono circa sei o sette mesi in cui il dentifricio tardava ad arrivare sugli scaffali con conseguente perdita di mercato e danno per l'immagine della azienda......in questo periodo inoltre venne commissionato del dentifricio ad alcuni stabilimenti cinesi, che oltre a fare dentifricio per la nostra azienda, fecero anche dentifricio tarocco con i materiali da confezione forniti dalla nostra azienda, con ulteriore perdita di immagine e di qualità a gli occhi dei compratori.........nel frattempo il Top manager aveva intascato i dividendi milionari, e si era ritirato lasciando terra bruciata.
Rispondi
Re: Sono stato rappresentate RSU nella mia azienda ...
di TidalRace [user #16055]
commento del 05/09/2010 ore 14:4
E' già troppo un rapporto di 1 a 35 figuriamoci 1 a 350. Quello che mi fa più rabbia è che non solo vengono premiati quando fanno i furbi e guadagnano anche a scapito della società per cui lavorano, ma che se fanno danni e ci rimettono tutti non vengono multati e puniti come si deve. Se io facevo partire un prodotto senza il foglietto del riciclo di fine vita (esempio) erano grossi cazziatoni mentre il mio caporeparto (un emerito s...o), ad esempio, aveva fatto un danno di 1 miliardo di lire molti anni fa in azienda che gli aveva precluso la carriera ma ha continuato a percepire uno stipendio almeno doppio rispetto al mio. Non possiamo quindi che augurarci che tutto questo sistema fatto di portaborse e leccapiedi scompaia al più presto per poter riiniziare un nuovo ciclo con persone, mi auguro, più oneste. Tutte queste cose un grande come Rino Gaetano le cantava già negli anni '70 e purtroppo debbo dire che si sono solo ampliate a macchia d'olio.
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Produci, consuma, crepa. Questo è il motto di ...
di Drive71 [user #18611]
commento del 04/09/2010 ore 20:3
Produci, consuma, crepa. Questo è il motto di questi soggetti. Stiamo perdendo tutti i diritti conquistati a caro prezzo dai nostri padri/nonni.
Rispondi
Noi "anziani " abbiamo appeso la lotta al chiodo
di stefano58 [user #23807]
commento del 05/09/2010 ore 08:5
negli anni ottanta , e di questo ancora mi sveglio la notte moolto deluso : di contro i giovani ( non tutti , per carità ) "lottano " per diventare come quei maialoni che ci governano o come quelle sgallettate che li accontentano :Se non torna un po' di sana indignazione , ragazzi siamo fritti....
Rispondi
Assolutamente dissento !
di Kata_ts [user #2290]
commento del 06/09/2010 ore 09:1
Probabilmente ti sembrerà strano quello che ti scriverò ma .... se ci pensi bene .... è solo un'altra "constatazione". Un giorno arrivà uno e ti molla uno schiaffone, tu resti lì, gridi ma non FAI niente e vai via. Un'altro giorno quello ritorna e ti molla due schiaffoni, ... tu resti lì, gridi, sbraiti ma ... non FAI niente e vai via. Un terzo giorno quello ritorna e ti molla tre schiaffoni, ... tu resti lì, gridi, sbraiti, lo minacci, ..... ma non FAI niente e vai via. Detto questo .................. vai avanti tu per tutto il tempo che ti serve, aumentando sempre di un giorno la storia e aggiugnegno le "lamentele inutili" per capire che .......... quello che succede è "perfettamente giusto" ;)))) Non credere che sia facile ' risvegliarsi' dall'"adattamento" alla società. Te lo dico per esperienza personale; sei solo, paure, aiuti esterni zero. Rivedi tutta la tua vita ..... e capisci dov'è l'"errore". O cerchi di rimendiare o ................... ciao Bernaaaaaaaaaaaaaaaaa SaluToneS
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Re: Assolutamente dissento !
di bernablues [user #16917]
commento del 06/09/2010 ore 19:1
Scusa Kata ma non ho compreso bene.......cioè tu vuoi dire che la colpa degli eventi è la nostra?? se è così mi trovi perfettamente d'accordo.........però c'è da dire che qui non si tratta di "schiaffi", ma di bastonate........infatti quando uno combatte ad armi pari, è logico che se non si difende è solo un problema suo........ma qui mi sembra che chi detiene il potere ( in tutte le sue forme ) non usi gli "schiaffi" ma tutta una serie di armi a sua ( unilaterale ) disposizione, che usa con disinvoltura nei nostri confronti, ed è difficile non soccombere di fronte a tutto ciò..........è pur vero però (e qui ti do perfettamente ragione), che NOI "POPOLO COJONE" (come diceva Trilussa), abbiamo abbassato la guardia troppo presto, e come gli agnelli (intesi come animali :-)) ) ci stiamo facendo scannare, con la speranza che il nostro turno arrivi il più tardi possibile.
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